ATIVIDADE -4 RESENHA

Pascoal. Miriam o pedagogo na Empresa e a Responsabilidade Social Empresarial, IN: Gestão e suas Práxis no Contexto da Inclusão Social. Belém, 2009, PP.88-100.
Autores: Ana Christina da Silva
Graciete Nunes Oliveira
Maria do Carmo Monteiro
Silvia Helena Souza


Neste artigo a autora lança questionamentos sobre a atuação do pedagogo empresarial, suas contribuições no campo educativo para a melhoria nas empresas e como esse profissional pode colabora com responsabilidade social.
Porém a autora faz um breve histórico sobre a o surgimento do pedagogo que teve inicio na Grécia, onde se iniciam as primeiras reflexões sobre a ação pedagógica, já no Brasil teve inicio na década de 1930.
Durante o Taylorismo seguiu uma tendência estratificada onde o trabalhador se encontrava na base seguido verticalmente por outros funcionários, cada um tinha uma determinada função, porém com o surgimento da tecnologia esses operários foram substituídos, acarretando afastamento dos clientes com as empresas.As organizações perceberam que o maior bem que possuíam era o capital humano que precisava ser conquistado para o sucesso da empresa.
Diante da realidade dos dias atuais onde o sistema globalizado torna-se cada vez mais competitivo, o mercado de trabalho mostra-se exigente e seletivo ao buscar colaboradores atualizados e com uma visão de inovação, pois quanto mais uma sociedade se desenvolve, mais se diversificam as funções as ocupações, exigindo assim versatilidade e adaptação ao novo por isso a importância de capacitar seus colaboradores de acordo com a necessidade do meio.
Sendo assim, a pedagogia empresarial vem para dar suporte tanto em relação à estruturação quanto em relação à ampliação e a aquisição do conhecimento nas organizações.
Portanto o desenvolvimento dos recursos humanos de uma organização nem sempre é visto com a importância devida, dessa maneira surge o pedagogo empresarial capacitado para desempenhar uma função de mediador e articulador da aprendizagem na organização.
Neste sentido o pedagogo empresarial como profissional da educação tem o domínio do conhecimento, técnicas e praticas que somadas às experiências profissionais de outras áreas constituem instrumentos importantes para a educação na gestão de pessoas coordenados equipes multifuncionais no desenvolvimento de projetos evidenciando formas educacionais para a aprendizagem organizacional significativa e sustentável gerando mudanças culturais no ambiente interno e externo de trabalho.
Nesta perspectiva, o pedagogo empresarial se ocupa basicamente com os conhecimentos, as competências, as habilidades e as atitudes indispensáveis e necessárias a melhoria da produtividade nas organizações.
Nesse sentido a autora esclarece alguns pontos por nós desconhecido a respeito da atuação do pedagogo empresarial, porém não se pode deixar de levar em conta que muitas coisas ainda precisam mudar para que de fato esse profissional possa atuar de forma plena no âmbito empresarial. Entretanto o pedagogo precisa ter visão empreendedora, valorizar-se se aperfeiçoando cada vez mais, para que através de suas ações possa a vir contribuir na mudança de novos paradigmas dentro das empresas.